沂源县教育和体育局
标题: 沂源县悦庄镇青龙山小学2025-2026学年第二学期教学工作计划
索引号: 11370323493219886F/2026-5578437 文号:
发文日期: 2026-04-20 发布机构: 沂源县教育和体育局

沂源县悦庄镇青龙山小学2025-2026学年第二学期教学工作计划

发布日期:2026-04-20
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沂源县悦庄镇青龙山小学2025-2026学年第二学期教学工作计划

 一、指导思想

以五项管理、双减政策和省市县规范办学为指导,以立德树人为根本,以提高学校教育教学质量为核心,以落实新课标要求为抓手,以发展学生核心素养为目标,以精细化管理为突破,深化课程实施和课堂教学研究为重点,以提高教师素质为保障,开拓思路、完善机制,突出学生核心素养,努力推进学校教育教学质量提升,全面促进学生健康成长

二、工作目标

1.教学管理水平进一步精细规范。教学常规管理更明确扎实,过程管理更加精细,争取进一步提升我校教学工作管理水平。

2.进一步提高课程实施水平,社团课程初步成型。全面落实课程方案,开全课程,开足课时,重视提高信息技术、综合实践活动、劳动课、心理健康教育课程的开设质量,课程体系进一步完善。社团活动有序组织,初步形成学校社团课程。学校五项管理工作落到实处,课后服务工作有序开展。

3.提高教师专业素质。积极组织教师参加各级教材培训、集体备课活动,扎实组织各学科的网络远程研修,努力提高教师的业务素质和水平;认真组织校本研训,开展新课程标准解读、学科研讨、教材培训活动,精心指导教师参加镇级以上达标课、优质课等评选以及骨干教师、教学能手等评选活动,力争取得优异成绩。

4.切实做好教研科研工作。围绕农村小规模学校教学质量提升这一课题,借助小规模学校发展联盟组织主题教研活动,深化课题问题研究并出成果,争取顺利通过中期检查。

5.进一步深化课堂教学改革提高教师课堂教学水平围绕“优教优学,导学导练”教学法扎实推进课堂教学改革,积极探索提高课堂教学效益的途径和方法,为提高教学质量奠定基础。

6.教学质量进一步提升。保持优势学科,着力提高劣势学科成绩。缩小差距。

三、主要工作措施

规范办学,全面落实国家课程方案要求

1.规范办学行为,落实“双减”政策和五项管理工作。组织全体教师学习《义务教育法》、《教师法》、“五项管理”、“规范办学”、“双减政策”等法律法规。学校把依法规办学作为办学的指导思想,不折不扣的落实好国家关于教育教学的各项政策要求。建立学校时时自查,形成校值日负责制,负责每天的办学检查和课程落实检查。

2.全面落实国家课程方案和课程标准。严格按照国家课程设置要求安排学校课程,保证开全课程、开足课时,使国家课程方案和课程标准得到全面落实。严格按照课程表上课,不随意减少、挤占音体美课程,确保综合实践、校本课程的课时,学校制定调课备案制度,进一步提高课程开设质量积极开发校本课程。

3.积极开发校本课程。通过组织社团活动,引导教师积极开发有特色的校本课程,争取本学期完成2-3门完善的社团课程。

4.继续做好课后延时服务。学校制定落实方案,摸清有需求的学生,选派责任心的教师,高质量的做好课后服务工作。

 (二)加大教师学习和培训力度,提高教师专业素质。

1.加大理论学习力度,提升教师专业水平。

本学期继续深入开展课程标准学习。一是通过会议、教研活动集体学习学科课程标准,让每位教师能够准确把握课标要求,明确教学任务和学业要求。二是个人学习,做好笔记和心得记录。学校将在期中和期末组织专项检查和测试。

2.积极组织教师参与各级各类培训,提升学科专业素养。

本学期继续组织教师积极参加镇级及以上的教学教研活动。参加学区及县级以上教研活动后要认真撰写学习体会。通过参加各级各类教学教研培训全面提升教师的学科专业素养。

3.校本培训和外出培训相结合。

一是继续开展“看优课、学名师”活动活动,组织教师学习优课中的闪光点,针对自身教学中的难点进行研讨学习。二是加强教师的外出培训,积极创造条件,推荐优秀教师参与各级专业培训学习,提高业务素质。每次外出学习归来都要讲汇报课或开展专题讲座汇报心得体会。

4.继续加强教师基本功和教学能力训练

开展教学信息化专项培训,提升学科教学现代化水平。借希沃软件培训和信息技术提升工程,扎实提高教师应用信息技术进行教学的能力,努力做到信息技术与课堂教学深度融合。培训教师对交互式在线教学系统的使用,争取所有教师熟练使用交互式在线教学系统,能录课,会下载,会根据录像来分析、改进教学,能远程跟进名师课堂。

(三)扎实组织教研活动,促进课题研究有成果

1.发挥教研组团队作用。

学校成立语文、数学两个教研组,各个教研组充分利用好团队的合作创新作用,相互学习,取长补短提高教师驾驭教材、驾驭课堂、落实新课标的能力。每周定时定点组织教研活动,实行教研活动一把手负责制,校长、副校长分别参与数学、语文教研活动,扎实组织教研活动过程,提高教研活动实效。

2.发挥学校骨干教师、名师的作用。

我校现有市骨干教师1名,县骨干教师1名,县教学能手1名,充分发挥模范带头作用,组织好示范课,鼓励更多教师向名师看齐,争取向名师的队伍靠拢。本学期争取有2名以上教师获得镇骨干教师、教学能手及镇名师。

(四)精细化教学管理,全面提高课堂实效。

1.落实教学常规管理,提高教学常规的实效性

一是明确教学常规要求,周查月结,及时反馈。每月组织一次常规展评活动,切实保证常规的实效性。二是抓实作业、辅导、测试、自主学习等薄弱环节,加强作业研究,布置定量预习性和巩固性作业,督促监控常规实效性促进教学质量的提高。

2.通过新教学方法的运用,转变教师教学方式和学生学习方式构建轻负担、高效益课堂。

3.抓实常态课管理。

通过推门听课、巡课等方式对常态课进行监控,校长、分管校长每周要听常态课3节以上,教务主任每周要听常态课2节以上。为切实解决教师上课准备不充分、课堂教学目标不明确、课堂耗时多、学习效能低学生学习习惯差的问题,学校利用校值日对课堂教学常规和常态课进行检查,注重教师上课的质量、学生管理和学生学习状态,常态课考核结果纳入教师学期末绩效考核。

4.实行教师全员听评课制度,不断优化课堂教学评价。

本学期组织一次全员听评课活动,每位教师至少讲一节公开课,学校领导、同科教师进行听课、评课,帮助提高,同时,学校根据教师讲课情况推荐优秀教师主讲镇公开课。学校专门设计听评课教师评价表,听课教师从教师和学生两方面的表现对课堂进行观测,学校参考教师评价表对讲课教师的课堂效果做出合理评断。

5.强化措施,全面提高教育教学质量。

一是加强薄弱班级和薄弱学科的管理分析原因提出要求,争取缩小成绩拉差。二是培优辅差。尤其是对学困生的转化更要耐心细致,落实到位。通过谈话交流、辅导补课、和家长沟通、表扬奖励等各种方式进行有效转化,使其从思想上认识,不断树立自信,学习上不断提高。三是做好质量分析帮助教师及时查摆教学中存在的问题,改进教学方法和教学方向,确保教学质量稳步提高。

(五)发挥评价导向功能,促使学生德智体美劳全面发展

1.坚持育人为本,改革评价内容与方式。

践行为党育人、为国育才使命,面向全体学生,注重综合素质评价,促进学生全面发展。对学生的综合评价内容主要包括思想品德、学业水平、身心健康、艺术素养和社会实践等五个方面;对学生在课堂中的评价内容主要包括知识与技能、过程与方法、情感态度与价值观三个方面。基于以上内容对学生进行全面评价,克服“唯知识、唯分数”倾向

2.加强劳动教育。

整体规划劳动教育内容,低年级重视劳动启蒙教育,高年级重视劳动教育养成。优化劳动教育课程设置,每周不少于1课时;研发劳动教育课程资源,建设校内校外劳动实践基地,组织学生深入农村、深入公共场所等参加社会实践活动。   

3.做好社团活动。

根据学校师资配备、学生特点,遵循全员参与、活动自主、健康快乐、特长培养的原则,本学期学校成立篮球社团、戏曲社团、跳绳社团、书法社团及乒乓球社团等多个社团,安排有特长有能力教师担任社团活动教师,辅导教师制定社团活动计划,撰写社团活动课程,根据计划进行有效活动。社团活动时间每周二下午时间按时组织,由学校教务处对每次活动进行检查。社团活动取得效果,学期末举行社团展演并对优秀教师和学生进行奖励,并争取在镇学区优秀社团课程评选活动中取得好成绩。

4.切实做好学生读书活动。

首先根据镇学区必读书目补充图书,保证学生有书读。其次,规定学生读书时间,每周至少3次,每次半小时以上,由教务处检查读书落实情况,最后,学期内定期组织学生读书活动并进行表彰。

(六)狠抓特色建设,全方位提升学生素质

  为了实施与开发校本课程,发展传统体育项目,满足学生个性化发展的需要,弘扬“国粹”,本学期继续抓好乒乓球训练工作,不断提高国球的学习兴趣和技术,为学校和学区争光。

 

附件1:悦庄青龙山小学2024—2025学年第学期工作安排表

 

    悦庄青龙山小学2025—2026学年第学期工作安排表

 

工作内容

备注

1. 调整任课教师和课程表

2.组织学情会商活动

3.下发新学期各学科教学进度

4.下发课本、教材以及教学用书

5.组织教师撰写新学期教学工作计划

6.迎接学区教学视导活动。

7.组织教师参加学区及县教材培训活动

8.组织第一轮次全员听评课活动

 

1. 有序开展课后服务和社团活动。

2. 组织教师学习课程标准。

3.组织教师镇学科教学专题研讨会及课堂教学立标学标活动

4.组织教师参加市县学科网络教研活动。

5.迎接镇、县优质均衡验收

 

1.组织教师参加县教师比赛活动。

2.组织学生读书活动

3.组织学校社团活动展评活动,期中业务材料检查

4.做好学校特色工作迎接镇阶段性验收

5.迎接镇期中技能抽测、期中工作检查、期中考试

6.劳动周及劳动技能比赛

 

1准备学校特色成果展示活动,迎接镇“五月花”展演.

2.组织学区典型课改展示活动

3.组织教师参加各级教研活动

4.准备并迎接镇期末技能抽测、期末教学工作专项检查,组织好一二年级的乐考工作。

5.准备期末复习

 

1.组织期末业务材料检查

2.迎接三到五年级期末素质检测和假期作业设计

3.组织假期读书活动