沂源县人民政府
| 标题: | 历山街道办事处荆山路小学2025年度学校工作计划 | ||
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| 索引号: | 11370323493219886F/2025-5521123 | 文号: | |
| 发文日期: | 2025-09-26 | 发布机构: | 沂源县教育和体育局 |
历山街道办事处荆山路小学2025年度学校工作计划
展望新的一年,我校将继续秉持“书写人生,放飞理想”的办学理念,坚持“规范管理创特色、名师引领树精品、质量立校促发展”的办学目标,精心谋划、科学布局,全力推进以下计划:
一、深化教育教学改革,全面激发课堂活力
1.深化课程改革与教学模式创新
课程内容持续优化,紧跟时代步伐与学科前沿,确保教学内容的前沿性、实用性和趣味性。同时,融入地方特色与校本资源,丰富课程内容。深化“1236”教学模式,以学生为中心,强化师生双主体互动,优化课前、课中、课后三个环节,全面覆盖知识、技能、过程、方法、情感态度价值观、创新精神、实践能力及社会责任感六个维度,打造高效、灵活、创新的课堂。
2.强化教学研究与教师培训
建立教学研究长效机制,鼓励教师参与教学研讨,形成持续学习、反思与分享的文化。加强与外部机构的合作,引入先进教学理念。完善教师培训体系,提供个性化培训方案,线上线下相结合,重点提升教师信息技术应用能力,助力教学创新。
3.注重综合素质培养与提升
开展丰富多彩的课外活动和社团活动,满足学生多元发展需求,提升创新精神与实践能力。建立科学的综合素质评价体系,全面评估学生思想道德、学业水平、身心健康、艺术素养及社会实践等方面,通过评价反馈促进学生全面发展与个性成长。
二、强化德育工作实效,塑造健全人格
1.构建多元平台,深化品德教育
德育日主题活动:围绕“感恩月”、“诚实月”等德育主题月开展主题班会、德育讲座、角色扮演游戏等一系列活动,让学生在参与中体验和感悟道德的力量,提升学生的道德素养。
德育导师制度:实施德育导师制度,每个班级配备一名德育导师,负责指导学生的道德行为和品德修养。德育导师定期与学生进行个别交流,关注学生的成长困惑和道德问题,提供个性化的指导和帮助。
2.家校携手,共筑成长桥梁
定期举办家长学校,邀请教育专家和心理学家为家长授课,讲解家庭教育理念和方法,帮助家长提升教育水平。定期召开家长会,邀请家长到校与老师面对面交流,了解学生在校表现和学习情况。积极开展家访活动,深入了解学生家庭环境和成长背景,为制定个性化的教育方案提供依据。组织亲子阅读、亲子运动会等各种亲子活动,让家长和孩子在共同参与中增进感情,促进家庭和谐。
3.科研引领,创新德育方法
加强德育课题研究。鼓励教师开展德育课题研究,针对当前德育工作中存在的问题和挑战进行深入研究和探索,提高德育工作的针对性和实效性。
加强心理健康教育。高度重视学生的心理健康教育,设立了专门的心理咨询室和心理辅导课程。通过心理健康教育,我们帮助学生树立正确的自我认知和价值观念,增强应对挫折和困难的能力。
4.规范化养成,塑造高尚品德
开展“八好少年”评选活动,树立一批优秀学生典型,激励广大学生向他们学习看齐。实施星级班级评比制度,将班级德育工作纳入评比范围。通过星级班级评比,促进班级之间的良性竞争和共同进步,为学生创造更加良好的学习和成长环境。
三、推进特色教育发展,彰显学校特色
继续挖掘学校特色教育资源与优势条件,根据学生需求与兴趣点开设更多富有特色的课程与社团活动。同时加强特色课程的研发与推广工作力度提升特色教育的质量与影响力。在了解基础的书法技巧的基础上,深入了解书法的历史背景、文化内涵及艺术价值。开展“一字一故事”活动,让学生通过书写汉字的同时,了解其背后的文化故事,加深对传统文化的理解与认同;定期举办校园书法节、书法讲座、展览等丰富多彩的活动,吸引众多师生及家长的参与,营造浓厚的书法教育氛围。
四、优化校园环境建设,打造美丽校园
我们持续加大对校园环境建设的投入力度,优化校舍设施与绿化美化工作。通过实施“校园绿化提升工程”努力营造一个更加优美、舒适、和谐的学习与生活环境。同时,设置校训石、艺术长廊等文化设施,营造浓厚的文化氛围。
五、强化安全管理措施,确保校园安全稳定
始终把安全工作放在首位,不断完善安全管理制度与应急预案体系。通过定期开展“安全教育周”活动、组织应急演练等方式,提升师生的安全意识与自我保护能力。与公安、消防等部门建立联动机制,共同维护校园周边安全秩序。此外,我们还设立了“校园安全巡逻队”,加强日常巡逻与监控力度,确保校园的安全稳定与和谐秩序。
六、以党建工会为基,筑和谐教育生态
(1)加强干部队伍自身建设
全面强化党支部的自我建设,持续提升领导班子的领导力和决策能力,加强意识形态工作,提升党员的综合素质并增强抵御腐败和防止蜕变的能力。通过定期安排政治学习、开展专题讨论等方法,增强干部的政治敏感性和判断力。同时,强化干部队伍的纪律性和规则意识,确保各项任务有序进行,为学校的和谐发展提供坚强的领导支持。
(2)加强党风廉政建设
进一步规范党建工作制度。全面落实党风廉政建设责任制;落实领导干部廉洁自律的各项规定,坚持密切联系群众,克服形式主义、官僚主义;坚持深入群众,广泛听取群众意见和建议,进一步加强法律和群众的监督,以推动党风廉政建设。
(3)加强清廉校园建设
我们高度重视清廉校园建设,致力于营造一个风清气正的校园环境。通过加强党风廉政教育,提高教职工的廉洁自律意识,树立正确的价值观与职业观。同时,建立健全的监督机制,确保各项工作的公开透明,有效防止腐败现象的发生。此外,我们还积极组织清廉文化活动,引导师生树立正确的权力观、利益观,共同维护校园的清廉形象。
(4)加强以师德为核心的政治思想建设
围绕教育教学工作,探讨新的教育方法和育人模式,转变教育观念。在学习中要注重理论与实践结合,落实好学习内容,保证学习效果。大力加强普法宣传工作,提高依法治校、以德治校、依法治教、依法执教水平。加强意识形态工作来维护学校的和谐稳定。
(5)优化教师队伍
加强对骨干教师培训的力度。在发展上要提高要求,在工作中提供舞台,在生活中要多关心。深化“名师工程”,以名师带动团队的发展。充分利用有效手段去鼓励教师岗位成才、科研成名、教育成家。
(6)加强工会建设
进一步完善教职工代表大会制度,切实保障教职工参与学校民主管理和民主监督,保证教职工对学校重大事项决策的知情权、“选举权”、“表决权”,“监督权”和民主参与权等,做好教工大会代表提案的征集和落实监督工作,广泛向教职工征集制度律设和绩效工资的建议。加强教职员工的自信心教育,大力倡导奉献精神,培养当家作主的能力,全心全意依靠全校教职员工、群策群力办好学校。
(7)开展多样文体活动增强教职工活力
国绕学校中心工作开展丰富多彩、形式多样、参与面广、健康向上的文体活动,不断满足教职工的精神文化需求,并以此为契机,拉近教工间的距离,增进教工间的情感,充分发挥工会的协调,凝聚作用。
总之,在新学期的崭新征途上,我校将秉持初心、砥砺前行,以更加昂扬的热情、更加扎实的作风、更加前瞻的思维,矢志不渝地致力于学生的全方位成长与学校的可持续发展,奋力开创教育新篇章,不懈追求卓越与辉煌!